Αντιμέτωποι με τον Εφιάλτη της ανεργίας βρίσκονται για ακόμη μία φορά οι 90 εργαζόμενοι στην καθαριότητα του Πανεπιστημίου Πατρών, οι οποίοι απειλούνται με απόλυση, αφού οι συμβάσεις τους λήγουν στις 31 Μαρτίου.

Εδώ και μερικά χρόνια οι εργαζόμενοι που καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες απασχολούνται με συμβάσεις, βιώνοντας την αβεβαιότητα για το εργασιακό τους μέλλον, αφού έχει δοθεί κατεύθυνση να επιστρέψουν οι εργολάβοι.

Μέχρι στιγμής ωστόσο, αυτό δεν έχει γίνει, αφού ο διαγωνισμός για την καθαριότητα των κτιριακών εγκαταστάσεων της πανεπιστημιούπολης έχει «βαλτώσει» λόγω των συνεχών προσφυγών και ενστάσεων των εμπλεκόμενων εργολάβων, με αποτέλεσμα το Πανεπιστήμιο να κινδυνεύει να μείνει χωρίς καθαριότητα.
Οι εργαζόμενοι επαναφέρουν το αίτημά τους για μονιμοποίηση και την ίδια ώρα ζητούν να υπάρξει νομοθετική ρύθμιση, ώστε να παραταθούν οι συμβάσεις τους για έξι μήνες, δηλαδή μέχρι τον Σεπτέμβριο του 2023.

Μάλιστα, ο Σύλλογος εργαζομένων στο Πανεπιστήμιο Πατρών, με επιστολή του προς τους βουλευτές του Νομού ενημερώνει για το πρόβλημα που έχει ανακύψει ζητώντας και τη δική τους παρέμβαση. Όπως αναφέρεται στην επιστολή «οι συμβασιούχοι συνάδελφοι μας που εργάζονται στην καθαριότητα του Πανεπιστημίου Πατρών απειλούνται με απόλυση καθώς οι συμβάσεις τους με καθεστώς ΙΔΟΧ λήγουν στις 31/3/2023 και γι’ αυτό τον λόγο ζητάμε να προβείτε σε αίτημα νομοθετικής ρύθμισης για παράταση των υφιστάμενων συμβάσεων ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, προς τα Υπουργεία Εσωτερικών και Παιδείας και Θρησκευμάτων.

Στο χρονικό διάστημα που απομένει μέχρι τη λήξη των τρεχουσών συμβάσεων και με δεδομένο ότι έχει «βαλτώσει» ο Διαγωνισμός για την καθαριότητα των κτιριακών εγκαταστάσεων της Πανεπιστημιούπολης μετά τις αλλεπάλληλες προσφυγές των εμπλεκόμενων εργολάβων, καθώς και των επερχόμενων εθνικών εκλογών, είναι απαραίτητο να ψηφιστεί νομοθετική ρύθμιση για παράταση των υφιστάμενων
συμβάσεων σε διαφορετική περίπτωση ελλοχεύει ο κίνδυνος παντελούς έλλειψης υπηρεσιών καθαριότητας στο Πανεπιστήμιο της Πάτρας.
Οι ενενήντα εργαζόμενοι στην καθαριότητα πέραν του ότι καλύπτουν πάγιες και
διαρκείς ανάγκες του ιδρύματος, συντηρούν με το μισθό τους πολυμελείς οικογένειες, άτομα με ειδικές ανάγκες, ή είναι μονογονεϊκές οικογένειες. Με την απόλυση τους δημιουργούνται προβλήματα επιβίωσης μέσα σε συνθήκες ακρίβειας και διαρκών αυξήσεων σε βασικά είδη κατανάλωσης.

Από την άλλη μεριά, η λήξη των συγκεκριμένων συμβάσεων εργασίας αναμένεται να στερήσει από το Πανεπιστήμιο Πατρών το αναγκαίο προσωπικό καθαριότητας για μεγάλο χρονικό διάστημα και ενώ το Πανεπιστήμιο θα βρίσκεται σε πλήρη λειτουργία. Οι συμβασιούχοι συνάδελφοι στην καθαριότητα καλύπτουν το σύνολο της Πανεπιστημιούπολης, καθώς και τα κτίρια στο Κουκούλι, το Μεσολόγγι και το Αγρίνιο.

Για αυτούς τους λόγους, αιτούμεθα την άμεση κινητοποίηση των Υπουργείων Εσωτερικών και Παιδείας και Θρησκευμάτων, προκειμένου να παραταθούν οι υφιστάμενες συμβάσεις ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου του προσωπικού που απασχολείται στην καθαριότητα, για επιπλέον 6 μήνες, ήτοι έως 31/09/2023,
προκειμένου να μην μείνει το Πανεπιστήμιο χωρίς καθαριότητα και οι
συνάδελφοι χωρίς εργασία, καθώς και να αφαιρεθεί ο όρος ότι με την υπογραφή
της εργολαβικής σύμβασης θα πρέπει άμεσα να απολυθούν».

ΣΤΟ ΠΛΕΥΡΟ ΤΟΥΣ Ο ΠΡΥΤΑΝΗΣ
Ο Πρύτανης του Πανεπιστημίου Πατρών, Χρήστος Μπούρας στηρίζει το δίκαιο αίτημά τους, δηλώνοντας στη «Γ» πως «προσωπικά αγωνίστηκα δύο φορές για την παράταση των συμβάσεων και θα αγωνιστώ και πάλι. Ακριβώς ειπείν, προσέτρεξα στο αρμόδιο κυβερνητικό στέλεχος εξέθεσα τους λόγους παράτασης των συμβάσεων και εισακούσθην. Θα το επαναλάβω πλην όμως δεν γνωρίζω ποιο θα είναι το αποτέλεσμα. Πρέπει να καταστεί σαφές ότι το Πανεπιστήμιο και η Πρυτανικές Αρχές δεν νομοθετούν. Όσοι κυβέρνησαν και αυτοί που κυβερνούν αν το επιθυμούν ας παρέμβουν και ας μονιμοποιήσουν τον συγκεκριμένο κλάδο».